北京化学グループの第4党大会の招集の成功は、グループの将来の発展の方向性を指摘し、タスクを明らかにし、道を計画しました。グループの美しいビジョンと、機会と課題に満ちた14回目の5年計画に直面して、システム全体の幹部とスタッフ、特に会議に参加する党カジノは開発の自信に満ちており、彼らの精神はインスピレーションを受けました。彼らは、党議会の精神の指導の下で、「14番目の5年計画」に着手し、新しい時代と新しい旅に貢献した化学グループが着実に前進し、中国の有名な革新的なエンタープライズグループを構築するための新しい栄光を生み出すと固く信じています。彼らは、党カジノの責任を実践的な行動で満たし、私から始め、現実的であり、彼らの立場に貢献し、党議会によって設定された目標とタスクを達成するよう努力することを決意しています...
カジノの指導の下でカジノ工場が前進する
北京化学グループの第4党大会のカジノ
Wang Jinhua
カジノ的な紹介:
北京化学カジノ懲戒検査委員会のメンバー、北京化学工場株式会社の党支部長官、および企業の法人。
グループ規律検査委員会のメンバーとして、私は大きな責任と困難な使命を感じています。私は委員会のメンバーの義務を厳密に遂行し、積極的に提案を行い、カジノパーティースタイルと清潔な政府の建設と腐敗防止作業に正当な貢献をします。
北京化学工場は、都市化学工学の専門家保証のユニークな利点を完全に与えるためにカジノによって提案された戦略的取り決めに厳密に焦点を当てており、都市機能サービスユニットへの特別な環境化学物質サービスの供給を拡大し続け、既存のリソースを完全にプレイし、環境ブランドの効果を活用し、環境ブランド効果を活用します。同時に、製品構造を積極的に調整し、それを資本の環境保護産業に統合し、下水処理、ゴミ処理、その他の化学試薬に適した化学試薬製品を徐々に開発します。顧客のニーズに応じて、繰り返し実験と構成の後、製品に新しい意味合いを与え、複数の顧客や複数の品種のニーズに適した水処理環境試薬を形成します。
現在、カジノ工場のすべての幹部と従業員は、企業の実際の生産と運営を考慮に入れており、第4党の議会の精神と2022年の年次作業会議を徹底的に研究し、実施し、首都の安全な運営を確保し、北京の重要な産業を奉仕することに焦点を当て、事実を強化することに良い仕事をすることに焦点を当てています。
親カジノ改革を深めるカジノ開発の基礎を固める
北京化学グループの第4党大会のカジノ
Zhou Jinyang
カジノ的な紹介:
北京化学カジノ規律検査委員会のメンバー、党委員会の秘書およびベタン社の事務局長、および高等産業の労働サービス管理センターのディレクター。
カジノ規律検査委員会のメンバーとして、私はカジノパーティースタイルを強化し、政府の建設と腐敗防止作業をきれいにするために、厳密に職務を遂行します。
「3+1」開発戦略は、第4党の議会で決定されました。私は、ミッションは輝かしいものであり、親企業を統合し、歴史的な問題を解決する上で良い仕事をするのは責任であると深く感じています。 2022年には、第4カジノをガイドとして受け取り、詳細な調査と調査を実施し、タスク分解を改良します。親エンタープライズの開発のための3つのプラットフォームを作成します。1つは、退職者向けの集中的な管理プラットフォームです。 2つ目は、歴史的な問題を処理するための包括的なプラットフォームです。 3つ目は人事のためのソーシャルサービスプラットフォームです。
方向を設定し、全体的な状況を管理し、実装を促進する上で、ベタン党委員会の重要な役割に完全なプレーを行います。ベタン、ベイヤン、ベイヤン、化学、ジュユアンの4つの企業の統合に基づいて、私たちは染料、グローバルおよび三次産業の統合と調整において良い仕事をし、カジノ改革、開発、安定性に貢献します。
カジノの外で協力して開発の道を突破するかどうか
北京化学グループの第4党大会のカジノ
Wang Yunxiang
カジノ的な紹介:
副ゼネラルマネージャー(カジノ作業を担当)。
グループの第四党議会のカジノとして、私は深く尊敬され、励まされていると感じています!この党議会は、グループ会社の戦略的発展のための青写真を明らかに描いた。それは、グループの開発史上の貴重な経験に基づいているだけでなく、効率的で実用的な将来の開発を達成するための道を明確にします。私は、グループ党委員会の強力なリーダーシップと幹部と従業員の大多数の努力の下で、グループのキャリアの発展が間違いなくさらに改善されると固く信じています。
風と波が壊れ、雲が海を横切って航海している時があります。北京カジノ工場は71年間の浮き沈みを経ており、現在は改革と開発の重要な時期にあります。北京の変革の観点から、水処理やゴミ処理などの都市作戦保証事業に基づいて、私たちはDaxing Chemical Parkの全体的な計画プロジェクトに積極的に参加し、北京カジノプラントの特別なカジノ供給とサービス機能を完全に紹介し、北京のサービスセクターを改善および強化しました。北京外のレイアウトに関しては、Cangzhou High puraty試薬プロジェクトの実現可能性調査の実証と予備プロジェクト建設作業を加速します。プロジェクトが完全な生産に達した後、産業チェーンを広げ、製品ツリーを豊かにし、徐々に電子カジノ物質の分野に入ります。
私たちは、党議会の精神を私たちのガイドとして受け入れ、状況に積極的に適応し、課題に直面し、改革に専念します。 14回目の5年間の計画期間中、私たちは損失の帽子を脱ぎ、新しい開発パスを燃やすよう努め、カジノ会社の質の高い開発に貢献します!
才能はカジノを強化し、ミッションは肩にあります
北京化学グループの第4党大会のカジノ
Yao Xin
カジノ的な紹介:
人事部門のディレクターおよびカジノHuateng Chemical Co.、Ltd。のファーストパーティ支部の秘書
グループの第1党議会のカジノ者であることに深く責任を負っていると感じています。党議会の精神を勉強して交換した後、私たちの部門の党のメンバーと私たちの部門の従業員と交換した後、私は「企業における才能を強化し、才能を豊かにする「選択、育成、維持」の重要性について深く理解しています。
カジノHuateng Chemical Co.、Ltd。の人事部門の長として、企業や公園が変革とアップグレードに直面し、人事管理の強化、企業の仕事の割り当ての改善は、才能を発見し、才能を活用し、才能を管理し、才能を管理することです。管理概念を変更し、人々指向の概念を真に確立します。人志向の思考の核となる概念は、人材を企業の最も重要なリソースと見なすことです。経営陣の焦点は、すべての従業員が自分の強みに完全なプレーを行い、より大きなパフォーマンスを達成できるように、優れた環境を作成することです。社内の人々を尊重し、思いやり、信頼する雰囲気を作り、優れた対人関係と密接で調和のとれた企業文化の雰囲気を作り出します。
党議会の精神で学ぶ、「14番目の5年計画」を策定する。私たちは、党カジノの責任を実践的な行動で実行し、私から始め、現実的であり、その地位に貢献し、党議会によって設定された目標とタスクを達成するよう努めなければなりません!