ディーラー カジノ

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北京化学団体ディーラー カジノエンタープライズ管理コアコーストレーニングクラスは正常に完了しました

发布时间:2023-11-01 浏览次数:

10月28日、北京化学ディーラー カジノ党委員会の企業管理コアコースのトレーニングクラスの卒業式がディーラー カジノ本部で開催されました。党の秘書とチェン・ユ会長は要約スピーチをしました。党委員会の副秘書ウー・ルイフェン、党委員会のメンバーであり、副総長のサン・シャオガンと党委員会常任委員会のメンバーであり、規律検査委員会の秘書であるZhang Zhongyuanが卒業式に出席しました。党委員会の常任委員会と組織部門の大臣Liu Shiyiは、卒業式を司会しました。

ディーラー カジノ

卒業式で、学生は個人的な仕事の紹介、コース学習の利益、実際の仕事への適用方法、企業開発の提案に基づいて、卒業報告を1つずつ卒業しました。

企業管理のためのトレーニングコースを開催することは、今年、北京化学ディーラー カジノの党委員会の重要なタスクの1つです。若い幹部のディーラー カジノを栽培し、ディーラー カジノの才能チームの建設を強化し、ディーラー カジノの「14番目の5年計画」と長期開発のための優れたタレントリザーブ財団を築くことを目指しています。ディーラー カジノ本部からの67の優れた若い幹部と各秒および第3レベルのユニットがトレーニングに参加しました。クラスは今年4月に始まり、半年続きました。彼らは、「戦略的思考と戦略的決定」、「現代のエンタープライズシステムとコーポレートガバナンス」、「エンタープライズ人事開発と管理」、「企業財務管理」、「国有企業の法的リスク予防」など、合計200時間の11コースの研究に焦点を当てました。トレーニングの範囲を拡大するために、ビデオ放送が同時に実施され、100人近くの同志がフォロワーの研究に参加しました。幅広いトレーニング、大規模な投資、高い要件、豊富な結果は、近年ディーラー カジノの1つであり、ディーラー カジノの党委員会の確固たる決定を完全に反映しており、学習組織を構築し、優れた若い幹部を育成し、ディーラー カジノの長期的な繁栄を確保しました。トレーニングを通じて、学生はより高い地位を持ち、イノベーション、市場認識、チームの認識、キャリア認識に対する意識が強くなり、問題を分析および解決する能力が改善され、予想されるトレーニング結果が達成されました。


チェンユ、党秘書および会長

チェンユーは、トレーニングクラスの組織とすべての学生の卒業報告書を完全に確認し、学生に学習した知識をディーラー カジノの発展と密接に組み合わせ、開発の機会をつかみ、学習と責任を負い、責任を負い、責任を負い、責任を負い、責任を負うように努力するよう努力し、希少な学習機会を密接に組み合わせるように奨励しました。

Chen Yuは、学生に5つの要件を提案しました:

最初に、政治的に明確になります。 「2つの施設」をしっかりとサポートし、「2つのセーフガード」を断固として実装する必要があります。 「国の主要な問題」に気を配り、状況とタスクを完全に把握してください。ディーラー カジノの党委員会とその党組織の特定の行動に従い、実施する際に政治的認識を実施します。

2番目は、学習を意識的に強化し、能力を強化することです。私たちは、座って衝動性を放棄し、元の作品を読み、原則を理解し、理論を理解し、理論をマスターし、政治的リテラシー、理論レベル、専門的能力、実践的スキルを効果的に改善し、エンタープライズ開発のニーズに適応するために心を補いなければなりません。

3番目は、実践的なディーラー カジノを強化し、学んだことを適用することです。学習、思考、応用、知識、信念、行動の統合の統合を順守し、学んだことを適用します。戦略的思考を強化し、計画を戦略的ツールとして採用し、目標を定量化し、マイルストーンノードを設定し、リストを管理し、プロジェクトを宣伝して、実施された作業タスクが実装されるようにする必要があります。

第四に、ディーラー カジノのキャリアに専念し、物事を行い、ビジネスを始めるための強い勢いを刺激します。ディーラー カジノ党委員会の要件と展開を完全に実装する必要があります。それがエンタープライズ管理、技術革新、文化的栽培であろうと、私たちは一生懸命働き、最前線にいなければなりません。私たちは、ワークスタイルの構築を効果的に強化し、ディーラー カジノの質の高い開発の過程で「アスリート」になるのに十分な勇気を持ち、責任感を強化し、物事をうまくやり、管理能力を継続的に改善する若い幹部になります。

第五に、ディーラー カジノが提供する開発の機会とスペースを大切にし、ディーラー カジノの「2+3+1」戦略パターンの促進に新しい貢献をします。ディーラー カジノの党委員会は、幹部の栽培と訓練に焦点を当て、傑出した若い幹部を大胆に選択し、使用し、若い幹部を交換して訓練し、成長プラットフォームを構築し、幹部のビジョンを広げ、職業経験を豊かにし、経験を蓄積し、才能を高めます。若い幹部は、機会を大切にし、機会をつかみ、より多くの貢献をし、急速に成長する必要があります。

ディーラー カジノリーダーは、優れた学生と優れたディーラー カジノに名誉証明書を授与し、すべての学生が卒業証明書を受け取りました。

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