委員会の建設を標準化し続けるルーレット カジノレベルのルーレット カジノ活力を強化する

国有企業改革のための3年間の行動計画の苦労して希望する結果をさらに統合し、取締役会の建設を標準化し、取締役会の力を実施し、管理チームの活力を高め、3月31日に管理チームメンバーの契約チームメンバーの契約管理チームメンバーの契約管理チームの契約管理チームのメンバーが、管理チームのメンバーの契約メンバーの契約管理チームのメンバーの契約メンバーの契約管理チームメンバーの契約メンバーの契約管理チームメンバーの契約メンバーの契約管理を深め、この会議は、ルーレット カジノ所の会長であるLiu Yuと、外部ディレクターLi Xi、Xing Yan、Wang Yongang、およびLiu Shiyi監督のYang Chuanzhongが会議に出席しました。

会議は、「1つのステートメント、1つの質問、1つの回答、1つの評価」という形で行われました。化学研究所の副ゼネラルマネージャーであるJia Yijun、Shouyan Companyのゼネラルマネージャー、Qian Zhiguo、Chian Zhiguo、Kefang Companyのゼネラルマネージャー、およびルーレット カジノのチーフ会計士であるMi Meil​​anは、理事会に順番に取締役会に報告されました。報告書の内容は、2022年にそれぞれが署名したパフォーマンス評価責任の手紙を主に展開し、2022年のインジケータータスクの完了、2023年の作業優先順位、ハイライト、イノベーション、および作業のアイデアと対策について報告しています。

会議のメンバーは、パフォーマンスレポートに注意深く耳を傾け、仕事の重要な問題と困難な問題を調査し、ルーレット カジノ、ルーレット カジノ、ルーレット カジノて採点しました。

このレポート会議は、実用的で効率的であり、優れた優先順位があります。特に、リスクの予防と制御とコンプライアンスの構築、科学的予算管理、最初の研究プロジェクトの第2フェーズの建設、科学技術インキュベーターの変革とアップグレード、タレントチームの構築と科学技術革新のアップグレード、参加者はアイデアを完全に伝え、問題を構築し、問題を整理し、次の段階のアイデアと努力の方向を明確にしました。それは、あらゆるレベルで圧力を送信する方法と方向を完全に反映し、すべてのレベルで責任を強化し、すべてのレベルで評価します。これは、ルーレット カジノの力を改善し、ルーレット カジノの建設を改善する上で前向きな役割を果たしてきました。

国営企業改革を深める新しいラウンドが始まります。ルーレット カジノ所は改革と革新をさらに深め、「誠実さと金属と石」の精神を遵守し、北京化学グループの「3+1」のビジネス展開を実施する際に、高品質で持続可能な開発を達成し、特徴的で革新的な高度なポリマー材料を構築するよう努めています。